投資対効果（ROI）と経営インパクト

結論

離職・休職コストは「年収の3倍」にのぼり、ハイプレイヤーの場合は「年収の約10〜30倍（1億円〜3億円）」もの損失を招くと考えられるためです。

損失の内訳

・求人広告費などの「直接コスト（年収50%）」・研修等の「習熟コスト（年収100%）」・ノウハウ消失や連鎖離職による「機会損失（年収150%〜）」トップ1%のハイプレイヤーが抜けるだけで、組織全体の売上の約9%を失うリスクがあります。

結論

従業員1,000名規模の組織であれば、メンタル不調による離職を年間5名防いだ想定で、約9,900万〜15億円の損失回避が期待できます。

詳細

外部監査コストにおいては、年間最大4,500万円の工数削減が可能です。労働紛争対策では、1,000名規模で年間約1,100万円のコスト抑制が見込まれます。コスト削減内訳については、本文をご覧ください。

組織の誠実性

結論

従業員の心身の健康を守る義務です。

詳細

判例では、本人申告がなくても「過重負荷があれば会社は不調を予見すべきだった」と認められました。 SANUSは、活動ログから従業員の「過労の予兆」を早期発見し、心身の健康を守る支援をします。

結論

Excelや画像など「人が介入できる記録」は、審査官から証拠として認められないリスクが急増しているためです。

詳細

クラウド利用やサイバーセキュリティが評価対象に明示されました。特権管理者ですら変更不可能な「真正なログ」を自動保全することが、最短承認の鍵となります。

結論

クラウドツールから生成されるログは、裁判でも極めて高い証明力を持ちます。

詳細

客観的証拠により、不当な請求を退けます。

料金体系と運用

結論

3つのプランをご用意しています。

プラン詳細

■ BASE PLAN：$6 / 月 / 人月額基本料金。プロフェッショナル人材の働きを24時間監査。予兆検知、監査対応、法的防衛をこれひとつで。 ■ SANUS + AI (1種)：¥3,900 / 月 / 人特定の業務をAIで高度化。基本機能に加えて、特定のAIモジュールを1種類選択して利用可能なプランです。 ■ SANUS + AI (全種)：¥13,900 / 月 / 人フルポテンシャルを解放。すべてのAI機能を制限なく利用可能。組織全体の生産性を最大化させます。

結論

はい、専門業務をAIで高度に自動化します。

詳細

数千人規模の組織において、1人1人の背後に専門の労務士が立っているような状態を実現します。審査官が求める回答と証拠を、先回りして完璧に用意し続けるCCOの役割を代替します。敗訴リスクと多額の解決金を抑制する「リーガル・ディフェンダー」として機能します。